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公司以持续稳定快速发展为目标,以产品质量为核心,以客户的心愿为己任,积极创造一个和谐、文明、公开、公正、公平的用人环境,用好的机制吸引人才、留住人才,使用人才,搭建人才施展才华的大舞台,使其为公司发展人尽其才物尽其用。为此,公司从发展的战略高度出台了一系列激励人才的*策。例如,《北方股份公司引进全日制高等院校毕业生住房补贴、安家生活补贴的发放管理办法》、《产品开发项目负责制实施和奖励办法》、《北方股份公司技术创新奖励实施管理办法》、《专利、标准、论文奖励管理办法》、《北方股份公司技术带头人评聘管理办法》、《北方股份公司技能带头人评聘管理办法》等。

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